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Catégorie: Ressources humaines

5 consejos para que tu departamento de RRHH cumpla al pie de la letra la nueva ley de protección de datos

5 consejos para que tu departamento de RRHH cumpla al pie de la letra la nueva ley de protección de datos

Nouvelle loi sur la protection des données

Il est important pour chaque département RH d’étudier la nouvelle loi espagnole sur la protection des données. Cela permet d’éviter les sanctions, les réprimandes, et de créer un climat organisationnel sûr. Si vous êtes préoccupé par le statut de votre entreprise au regard de la nouvelle loi sur la protection des données, il est impératif que vous prêtiez attention aux implications de cette loi, découvrez-les ici ! 

Qu'est-ce que la rémunération flexible et quels avantages offre-t-elle à votre entreprise ?

Qu’est-ce que la rémunération flexible et quels avantages offre-t-elle à votre entreprise ?

Une rémunération flexible

L’efficacité et la rentabilité d’une entreprise passent par la possession et la rétention des meilleurs talents, ce qui ne dépend plus uniquement d’un bon salaire. Se différencier des autres entreprises par ce que vous offrez à vos employés peut faire pencher la balance en votre faveur. C’est pourquoi la rémunération flexible peut être la ressource que vous recherchez pour rendre votre entreprise encore plus attrayante. Découvrez ce dont il s’agit ici, allez !

marketing interne

Le marketing interne : ce qu’il est, les stratégies et les avantages

marketing interne

Pour commencer, toutes les actions de votre entreprise ne doivent pas être dédiées au monde extérieur, à vos clients, il est également important de conquérir vos employés, c’est ce qu’on appelle le marketing interne. Cela aura un impact sur la santé de votre entreprise, en termes de performance et de réalisation des objectifs que vous vous êtes fixés. Si vous voulez en savoir plus sur le marketing interne et les stratégies pour le mettre en œuvre, nous vous disons tout, allons-y !

compétences professionnelles

Diplômes VS compétences professionnelles : impact sur l’avenir

compétences professionnelles

Traditionnellement, lorsqu’on débute dans le monde du travail, on se concentre sur l’obtention d’un diplôme universitaire et sur la rédaction de son meilleur CV pour impressionner les entreprises. Mais vous êtes-vous déjà demandé ce qui sera le plus pertinent à l’avenir : faut-il prêter attention aux diplômes ou aux compétences professionnelles ? Dans cet article, nous vous aidons à résoudre ces doutes !

compétences douces et compétences dures

Compétences douces et compétences dures : pourquoi sont-elles nécessaires ?

PORTADA - FR - ART 11 AGO (jue) - Habilidades blandas y duras. Por qué son necesarias

Si vous envisagez de lancer un processus de recrutement dans votre entreprise, la prise en compte des soft skills et hard skills de vos candidats vous aidera à trouver un profil optimal et qualifié pour répondre à chacun des défis posés dans votre entreprise. Vous souhaitez connaître les qualités associées ? Vous reconnaissez leur importance ? Nous vous le faisons savoir dans cet article !

alliés et partenaires d'affaires

Avantages des alliés et partenaires commerciaux

alliés et partenaires d'affaires

L’une des alternatives les plus utilisées aujourd’hui pour rendre une entreprise hautement compétitive sur le marché est la présence d’alliés et de collaborateurs commerciaux. Savez-vous quelle est leur fonction ? Voulez-vous connaître les avantages qu’ils apportent ? Nous vous expliquons ci-dessous tout ce que vous devez savoir.

la rotation du personnel

La rotation du personnel : comment l’éviter dans votre entreprise ?

la rotation du personnel

Aujourd’hui, c’est en partie grâce à votre équipe que vous parviendrez à créer un bon environnement de travail et à atteindre les objectifs de votre entreprise. Saviez-vous que la rotation du personnel est un facteur négatif au sein des organisations ? Voulez-vous savoir comment l’éviter ? Lisez cet article et découvrez-le !

communication interne de l'entreprise

Communication interne d’entreprise : meilleures pratiques

communication interne de l'entreprise

La mise en place d’une bonne stratégie axée sur la communication interne de l’entreprise représente un point clé pour le succès de toute organisation. Vous souhaitez atteindre une productivité et une rentabilité maximales dans votre entreprise ? Restez avec nous et découvrez les meilleures pratiques que vous pouvez appliquer dès aujourd’hui !